In der Jobcoachingzentrale werden die Teilnehmer des Förderzentrums von vier Jobcoaches dabei unterstützt, ihre persönlichen und beruflichen Potenziale zu entdecken, anzunehmen und nutzbar zu machen.
Bei regelmäßig stattfindenden Einzelgesprächen und Gruppenangeboten wird eine auf Vertrauen, Wertschätzung, Authentizität und Empathie basierende Atmosphäre besonderen Wert gelegt, die das Schaffen von persönlichen sowie formalen Voraussetzungen für eine berufliche Integration begünstigt.
Hierbei wird eine Heranführung an den Ausbildungs- bzw. Arbeitsmarkt angestrebt und eventuelle Vermittlungshemmnisse identifiziert, verringert und/oder beseitigt, was die Basis für eine nachhaltige berufliche Eingliederung der Teilnehmer schafft.
Die Jobcoaches überarbeiten bzw. erstellen mit den Teilnehmern Bewerbungsunterlagen inkl. adäquaten Bewerbungsfotos und trainieren mit ihnen die Akquise potenzieller Ausbildungs-, Arbeits- und Praktikumsstellen durch persönliche sowie telefonische Kontaktaufnahme bei möglichen Arbeitgebern. Sie unterstützen bei der Stellensuche und helfen, Stellenangebote „richtig“ zu lesen.
Sie sind erster Ansprechpartner wenn es darum geht, sich auf anstehende Vorstellungsgespräche durch Gesprächssimulationen vorzubereiten oder für Testverfahren zu trainieren. Darüber hinaus begleiten sie die Teilnehmer des Förderzentrums durch Praktika und werten diese aus. Auch halten sie engen Kontakt zu potentiellen Arbeitgebern sowie erfolgreichen Partnern der Ausbildungs- und Arbeitsvermittlung wie z.B. Jobcenter, Agentur für Arbeit, Handwerks-, Industrie- und Handelskammern.